Эксперт напоминает: ненормированный график НЕ означает круглосуточную занятость. Это про редкие внеплановые задачи, а не бесконечный рабочий день. По ТК такой сотрудник должен отдыхать минимум 31 день.
Жирно намекаем своему начальству ❤
Источник Telegram: not_marketing
Leave a Reply