Таиланд для работы: обзор долгосрочных визовых программ с правом на работу
Таиланд предлагает несколько форматов легальной работы в стране: от запуска технологического стартапа и трудоустройства в приоритетных отраслях до классической работы в тайской компании с разрешением на работу.
1⃣ 📲 для основателей стартапов
Запущена в 2018 году для привлечения в страну высокотехнологичного бизнеса и квалифицированных специалистов.
Депозит:
От 16 000 $ на основного заявителя, от 6 000 $ на каждого члена семьи.
Формат работы:
Стартап в Таиланде в отрасли: цифровые технологии, биотехнологии, робототехника, финтех, медицина, «умная» электроника и др.
Срок пребывания:
2 года
Условия продления:
На 1–2 года через иммиграционную службу Таиланда.
Семья:
Супруг(а), дети получают статус SMART O, супруг(а) имеет право на работу.
2⃣ 🖥 Виза высококвалифицированных специалистов ()
Запущена в 2022 году правительством Таиланда при участии Совета по инвестициям Таиланда.
Доход:
От 80 000 $ на основного заявителя.
Формат работы:
Работа в тайском бизнесе в приоритетных для Таиланда отраслях: цифровые технологии, биотехнологии, энергетика, авиация, логистика, инновационные производства.
Срок пребывания:
5 лет
Условия продления:
На 5 лет при соблюдении условий программы.
Семья:
Супруг(а), дети получают статус LTR- dependants.
3⃣ 👨🌾 Рабочая виза в Таиланд с разрешением на работу
Депозит:
От 1 000 $ на основного заявителя.
Формат работы:
Необходимо подтвердить как наличие официальных трудовых отношений с тайским бизнесом, так и соответствие работодателя установленным регуляторным критериям.
Срок пребывания:
90 дней / 1 год; каждые 90 дней — отчёт о местонахождении.
Условия продления:
На 1 год при сохранении трудовых отношений с работодателем.
Семья:
Семейная (Non-O) виза для супруга(и) и детей.
🗣
📲
Leave a Reply