Пить на работе РАЗРЕШЕНО — уволить за это по статье ТК нельзя, объяснили юристы. Работодателю сначала нужно доказать опьянение, а не просто факт употребления напитка. Уволить вас смогут, если медкомиссия официально подтвердит, что вы пьяны. А вот за безалкогольное пиво вообще не может быть последствий.
Неделя пройдёт интереснее 😃
Источник Telegram: not_marketing
Leave a Reply